Umbrella Company UK este o companie de umbrele certificată SafeRec. SafeRec oferă angajaților noștri umbrelă o transparență revoluționară și ajută agențiile noastre de recrutare partenere să facă recomandări, știind că candidații lor sunt cu adevărat în cele mai sigure mâini. În acest articol, i-am adresat Sarah O'Toole, director de operațiuni la Umbrella Company UK, câteva întrebări despre SafeRec și de ce certificarea noastră este mult mai mult decât o siglă suplimentară pe site-ul nostru web.
Un interviu cu Sarah O'Toole, director de operațiuni la Umbrella Company UK
Umbrella Company UK a fost una dintre primele companii de umbrele din Marea Britanie care a obținut certificarea SafeRec. Totuși, cât de multe știți despre SafeRec și numeroasele beneficii pe care le oferă angajaților și agențiilor de recrutare care recomandă lucrători temporari către furnizorii de servicii de salarizare?
Directorul nostru de operațiuni, Sarah O'Toole , a răspuns la câteva întrebări importante despre SafeRec și despre motivul pentru care Umbrella Company UK este mândră să fie membru certificat. Interviul original este disponibil în directorul Umbrella Company UK de pe site-ul oficial SafeRec. Vă rugăm să faceți clic aici .
Povestește-ne puțin mai multe despre tine și ce te-a determinat să înființezi Umbrella Company UK?
„În 2019 a fost lansată Umbrella Company UK. Încă din prima zi, principalul meu obiectiv a fost să mă asigur că operăm în conformitate cu procese și proceduri robuste (obținând în același timp un serviciu excelent pentru clienți). În calitate de unul dintre directori, sunt extrem de mândru de poziția noastră actuală și de parteneriatele pe care le-am construit. Fie ca acestea să continue mult timp.”
Ce este special la Umbrella Company UK?
„Încă din ziua în care am lansat compania, în 2019, singurul nostru obiectiv a fost să ne asigurăm că oferim un serviciu conform cu reglementările, cu servicii excelente pentru clienți. Încă din ziua în care am intrat în funcțiune, ne-am propus să obținem prestigioasa acreditare FCSA și suntem încântați să rămânem membri FCSA .
Cu toate acestea, în ciuda numeroaselor avantaje ale acreditării FCSA, am continuat să căutăm parteneriate și certificări suplimentare care să ne consolideze și mai mult statutul de companie umbrelă axată pe conformitate în cadrul sectorului nostru. Acum, că suntem o companie umbrelă certificată SafeRec, sunt încrezător că oferim cele mai bune niveluri de transparență și conformitate în cadrul sectorului, iar candidații și agențiile noastre de recomandare sunt pe mâini sigure
Ce te-a convins să devii o companie de umbrele certificată SafeRec?
„Am vrut să aflăm mai multe imediat ce am aflat despre SafeRec și despre auditurile în timp real disponibile angajaților noștri. SafeRec ne ajută să oferim un nivel de transparență care, până acum, pur și simplu nu fusese posibil. Suntem extrem de recunoscători echipei SafeRec pentru crearea unui instrument atât de inovator, care ne consolidează, fără îndoială, poziția în cadrul lanțului de aprovizionare și garantează că atât candidații, cât și partenerii noștri de recomandare sunt pe mâini bune.”
Care sunt aspirațiile tale pentru Umbrella Company UK?
„Scopul nostru este să oferim un serviciu transparent și conform forței de muncă temporare din Marea Britanie și să ne asigurăm că angajații noștri se simt în siguranță atunci când sunt plătiți. Același lucru este valabil și pentru partenerii noștri din industria recrutării. Ne dorim ca aceștia să fie întotdeauna 100% confortabili atunci când ne recomandă candidați.”.
Suntem mândri de apartenența noastră la FCSA și de certificarea SafeRec, deoarece ne diferențiază de majoritatea companiilor umbrelă din Regatul Unit. Cu toate acestea, nu suntem o companie pregătită să stea pe loc. Voi căuta mereu noi modalități de a îmbunătăți serviciile pe care le oferim angajaților și agențiilor partenere, precum și noi modalități de a îmbunătăți operațiunile interne și conformitatea.
Umbrella Company UK are deja o reputație excelentă în acest sector. Cu toate acestea, aspirăm întotdeauna să fim mai buni. Vreau să fiu văzut ca fiind compania umbrelă care stabilește standardele în Marea Britanie și vreau ca Umbrella Company UK să fie prima companie umbrelă care îmi vine în minte atunci când părțile interesate discută despre furnizori de servicii de salarizare de încredere și conforme
Care sunt aspirațiile dumneavoastră pentru industria umbrelelor în ansamblu?
„Majoritatea companiilor umbrelă oferă un serviciu fiabil și transparent. Cu toate acestea, nu este un secret faptul că un număr mic de companii au afectat reputația industriei prin acțiuni neetice (de exemplu, prin reducerea salariilor) sau prin facilitarea evaziunii fiscale.”.
Reglementările sunt de mult așteptate și le susțin pe deplin. Cu toate acestea, doresc ca guvernul să introducă reglementări semnificative pentru a proteja forța de muncă temporară din Regatul Unit. Schemele de evitare a impozitelor există de zeci de ani și se pare că infractorii din spatele lor scapă nepedepsiți de cele mai multe ori – lăsându-i pe contractorii și liber-profesioniștii vulnerabili să suporte consecințele.”
Ce le-ați spune lucrătorilor, agențiilor și clienților finali care nu lucrează încă cu Umbrella Company UK și nu cunosc certificarea SafeRec Payroll?
„Lucrătorii temporari, profesioniștii în recrutare și angajații finali vor beneficia cu toții de pe urma existenței unei companii umbrelă certificate SafeRec în lanțul de aprovizionare, deoarece SafeRec oferă ceva complet nou în acest sector – raportarea conformității în timp real.”.
De fiecare dată când un contractor este plătit, acesta primește un raport instantaneu pe fluturașul său de salariu, permițându-i să verifice dacă a fost plătit conform regulilor și reglementărilor HMRC. Având aceste cunoștințe, de ce ar lua în considerare o firmă umbrelă fără certificarea SafeRec?
Același lucru este valabil și pentru profesioniștii în recrutare. Agențiile de plasare a personalului au o mulțime de responsabilități serioase atunci când trimit candidați către un furnizor de servicii de salarizare, iar legislația, cum ar fi Legea privind finanțele penale, trebuie respectată. SafeRec le permite să primească rapoarte de conformitate continue pentru toți candidații lor plătiți de o agenție umbrelă (presupunând că agenția umbrelă este certificată SafeRec). Din nou, având în vedere aceste cunoștințe, de ce ar avea o agenție companii umbrelă necertificate SafeRec pe lista sa de agenții?
Dacă lucrați pentru o agenție de recrutare sau pentru o companie care angajează personal și doriți să aflați mai multe despre SafeRec și despre numeroasele motive pentru care ar trebui să adăugați Umbrella Company UK în lista de personal a agenției dvs., vă rugăm să ne sunați la 01707 669023 sau să ne trimiteți un e-mail la adresa agency@umbrellacompanyuk.co.uk . Echipa noastră vă stă la dispoziție pentru a vă oferi o demonstrație SafeRec și pentru a vă prezenta numeroasele beneficii disponibile afacerii și candidaților dvs.
Întrebările de mai sus au primit răspuns de la Sarah O'Toole, director de operațiuni la Umbrella Company UK.
Contactați Umbrella Company UK astăzi și solicitați un calcul gratuit și personalizat al venitului net
Acreditată de FCSA și certificată de SafeRec , Umbrella Company UK stabilește standardele de conformitate pe piața companiilor umbrelă. Obiectivele noastre sunt simple - să oferim un serviciu conform și fiabil pentru contractori și agenții de personal, asigurând în același timp că serviciile noastre pentru clienți sunt de neegalat.
Pentru a solicita un calcul gratuit și personalizat pentru o companie umbrelă, vă rugăm să completați formularul scurt de aici sau să sunați la numărul de telefon 01707 669023 .
Prin înregistrarea la Umbrella Company UK, veți beneficia de :
- O marjă foarte competitivă. Contactați-ne astăzi pentru o ofertă/calcul.
- Proces de înregistrare ușor, cu asistență continuă disponibilă.
- Liniște sufletească datorită acreditării noastre profesionale de către FCSA și certificării noastre SafeRec.
- Rapoarte de audit al fluturașilor de salariu în timp real care vă vor ajuta să înțelegeți că ați fost plătit în conformitate cu regulile și reglementările HMRC.
- Asigurare gratuită de 25 de milioane de lire sterline.
- Plăți mai rapide în aceeași zi – vă vom trimite fondurile în aceeași zi în care le primim de la agenția/angajatorul final.
- Beneficii pentru angajați, inclusiv concediu medical obligatoriu și concediu medical obligatoriu pentru maternitate/paternitate.
- Asistență suplimentară în timpul procesului de integrare – pentru a ne asigura că sunteți pe deplin mulțumit de serviciile noastre.
- Sacrificiu salarial – Modul perfect de a vă mări fondul de pensii într-un mod eficient din punct de vedere fiscal. Suntem una dintre puținele companii care oferă sacrificii salariale .
