Le versement d'une partie de son salaire par le biais d'une contribution volontaire est un moyen fiscalement avantageux pour les travailleurs indépendants et les auto-entrepreneurs de cotiser à leur régime de retraite et d'épargner en vue de leur retraite. Poursuivez votre lecture pour découvrir les différents avantages que vous pouvez tirer de cette pratique.
En tant que travailleur indépendant, il est primordial d'épargner pour sa retraite et de tirer le meilleur parti de sa pension. Notre dernier article explique la différence entre cotiser à un régime de retraite par prélèvement sur salaire et par le biais d'un régime de retraite d'entreprise.
Grâce à l'affiliation automatique aux régimes de retraite d'entreprise, de plus en plus de travailleurs indépendants épargnent pour leur retraite. L'un des avantages de cette épargne est la réduction d'impôt. Les modalités d'octroi varient selon le régime de retraite auquel vous êtes affilié. Poursuivez votre lecture pour découvrir comment fonctionne la réduction d'impôt sur vos cotisations de retraite.
En tant qu'employeur, les sociétés de portage salarial sont légalement tenues d'affilier leurs employés à un régime de retraite dans un délai de trois mois. Cet article vous donnera un aperçu des régimes de retraite proposés par les sociétés de portage salarial. Il est possible de se désinscrire du régime, comme nous l'expliquerons.
Le versement d'une partie de votre salaire par le biais d'une réduction de salaire est un excellent moyen d'augmenter votre épargne-retraite en cotisant davantage à chaque paie. Si vous êtes travailleur indépendant, freelance ou intérimaire et que vous avez recours aux services d'une société de portage salarial, certaines proposent ce type de versement – si cela vous intéresse. Poursuivez votre lecture pour en savoir plus.
