Umbrella Company UK est une société de portage salarial de premier plan. Nous aidons des centaines de travailleurs indépendants à être payés à temps et en toute conformité avec la réglementation fiscale britannique (HMRC). Pour toute question, n'hésitez pas à contacter notre équipe au 01707 669023 ou à utiliser le formulaire de contact sur cette page.
Le recours à une société de portage salarial est une solution sûre, conforme à la réglementation et simple pour être rémunéré en tant que travailleur indépendant. Toutefois, il est important de connaître les avantages et les inconvénients inhérents à ce type de recours
Se faire payer par une société de portage salarial est facile
Le recours à une société de portage salarial peut paraître complexe et susciter des réticences. Pourtant, il vous suffit d'envoyer votre feuille de temps signée à votre gestionnaire de compte. Si votre agence de recrutement règle la société de portage salarial dans les délais, vous recevrez votre salaire sans difficulté. La société de portage salarial vous paiera via le système PAYE (prélèvement à la source), après déduction de sa marge convenue et des cotisations sociales et impôts dus.
Nous aborderons les avantages et les inconvénients du recours à une société de portage salarial. Si vous souhaitez parler à un professionnel d'Umbrella Company UK, veuillez nous appeler au 01707 669023 ou remplir le court formulaire sur cette page. Nous sommes là pour vous offrir des conseils impartiaux et informatifs.
Avantages du recours à une société de portage salarial au Royaume-Uni
- C'est le moyen le plus simple pour les entrepreneurs d'être payés.
- Vos démarches administratives seront minimales et vous bénéficierez d'un soutien continu.
- Vous pouvez vous inscrire le jour même en moins de 10 minutes.
- Une assurance parapluie est idéale pour les contractuels à court terme, qu'ils travaillent dans le secteur public ou privé
- Pas de mauvaises surprises : il n'y a pas de frais cachés d'inscription ou de résiliation.
- Vous bénéficiez des avantages sociaux des employés, y compris les indemnités légales de maladie.
- Vous bénéficierez d'une assurance de 25 millions de livres sterling – gratuitement !
- Notre application à la pointe de la technologie vous simplifiera la vie.
Inconvénients du recours à une société de portage salarial
- Ce n'est pas la meilleure façon de maximiser votre rémunération en tant que travailleur indépendant .
- Vous n’aurez pas la possibilité de vous verser un faible salaire et des dividendes, comme si vous étiez un entrepreneur d’une société à responsabilité limitée (sous réserve de votre statut IR35).
- Vous aurez un contrôle minimal sur vos finances car vous deviendrez salarié de la société de portage salarial. Vous recevrez simplement votre salaire et un bulletin de paie (bien que certains travailleurs indépendants préfèrent cette approche simplifiée !)
- Étant donné que votre contrôle sur vos finances est limité, vous devrez compter sur votre agence et votre société de portage salarial pour vous assurer d'être payé à temps.
Quelle est la meilleure option pour vous ?
Chaque situation étant unique , nous vous recommandons de discuter de vos options avec un professionnel d'une société de portage salarial britannique afin d'obtenir des conseils impartiaux et fiables. En choisissant une société de portage salarial britannique, vous serez entre de bonnes mains. Si vous préférez faire appel à un expert-comptable spécialisé dans les contrats de travail, nous pouvons vous mettre en relation avec les meilleurs professionnels du marché. N'hésitez pas à nous contacter.
N'hésitez pas à contacter un professionnel d'Umbrella Company UK dès aujourd'hui pour obtenir des conseils impartiaux. Vous pouvez nous appeler au 01707 669023 ou nous contacter via le formulaire sur cette page.