Con cada nuevo año fiscal, a menudo hay cambios en las tasas impositivas que podrían afectar su salario neto. Continúe leyendo mientras describimos los cambios impositivos introducidos para el año fiscal 2022-23 y cómo esto afectará su salario neto cuando trabaje a través de una empresa paraguas.
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Una de las preguntas más frecuentes de los contratistas cuando reciben su primer recibo de sueldo es “¿por qué pago el impuesto de aprendizaje?”. Continúe leyendo mientras analizamos qué es el Impuesto de Aprendizaje, quién paga el Impuesto y por qué aparece en su recibo de sueldo.
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Como resultado de la inscripción automática en las pensiones en el lugar de trabajo, cada vez más contratistas están ahorrando para una pensión. Uno de los beneficios de ahorrar para una pensión laboral es la desgravación fiscal. La forma en que se otorga difiere según el plan de pensiones en el que esté inscrito. Continúe leyendo para descubrir cómo funciona la desgravación fiscal de sus aportaciones a la pensión.
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Su código tributario se utiliza para determinar cuántos ingresos libres de impuestos se le asignarán por año y cuánto impuesto se deberá pagar sobre sus ganancias o pensión una vez que haya superado el umbral. Continúe leyendo para descubrir qué significa su código tributario, cómo verificarlo y qué hacer si cree que su código tributario es incorrecto.
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La Asociación de Servicios de Profesionales Autónomos y Contratistas (FCSA) ha llamado la atención de sus miembros sobre un nuevo tipo de fraude dirigido a las agencias de contratación. Este blog resume la nueva estafa y explica cómo funciona. Si representa a una agencia de empleo y coloca trabajadores temporales, debe leer lo siguiente y asegurarse de que su empresa tenga precauciones.
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En abril de 20217, HMRC introdujo el subsidio comercial (a veces denominado subsidio para pasatiempos) para personas que ganan pequeñas sumas de dinero a través del trabajo por cuenta propia, ingresos ocasionales o diversos. Continúe leyendo para descubrir si podría beneficiarse del subsidio comercial.
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El Reglamento de Trabajadores por Agencia (AWR) entró en vigor el 1 de octubre de 2011 y afectó profundamente al sector contratista y a los trabajadores temporales. Continúe leyendo para descubrir qué significan los AWR para usted.
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Cuando se registra en una empresa paraguas, se convierte en empleado de esa empresa y tiene los mismos derechos que cualquier otro empleado con sede en el Reino Unido. Continúe leyendo mientras analizamos las Regulaciones sobre el tiempo de trabajo y si debe optar por participar o no en la semana laboral de 48 horas.
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Una vez que sus ingresos superan las £100.000, la asignación personal libre de impuestos se reduce gradualmente hasta eliminarla por completo. Continúe leyendo para conocer más sobre la Reducción de la Asignación Personal y cómo preservar su derecho a la asignación.
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Recientemente, hemos recibido un par de consultas de contratistas que nunca antes habían completado una lista de verificación inicial para PAYE y no están seguros de qué declaración se aplica a ellos. Continúe leyendo mientras describimos lo que significa cada afirmación y en qué escenario se aplicaría a usted.
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