El sacrificio salarial es una forma fiscalmente eficiente para que contratistas y trabajadores autónomos aporten a su fondo de pensiones personal y ahorren para la jubilación. Continúe leyendo para descubrir las diferentes maneras en que podría beneficiarse del sacrificio salarial.
¿Qué es el sacrificio salarial?
El sacrificio salarial es una forma fiscalmente eficiente de contribuir a su fondo de pensión personal. En pocas palabras, usted acepta sacrificar un porcentaje o una cantidad fija de su salario bruto, que su empleador ingresará a su fondo de pensión cada semana o mes. Puede obtener una desgravación fiscal y ahorrar hasta 60.000 libras esterlinas por año fiscal o hasta el 100 % de sus ingresos anuales, lo que sea menor. También puede transferir la deducción no utilizada de años anteriores.
¿Cuáles son los beneficios del sacrificio salarial?
Un sacrificio salarial de pensión puede ofrecer beneficios significativos a contratistas y trabajadores independientes; estos incluyen:
- Como el empleado sacrifica parte de su salario, tanto él como el empleador pagan menos Seguridad Social. También pagará menos impuesto sobre la renta sobre el salario restante.
- Puede aumentar su salario neto dependiendo de la cantidad que elija sacrificar y del impuesto a pagar sobre su salario restante.
- A medida que aumenta la cantidad que aporta a su pensión cada semana/mes, puede ahorrar más para la jubilación y hacer crecer su fondo de pensión más rápidamente.
- Los contribuyentes con una tasa básica obtendrán automáticamente un alivio fiscal del 20% sobre las contribuciones a la pensión, y los contribuyentes con una tasa más alta o adicional pueden reclamar un alivio fiscal adicional a través de una declaración de impuestos de autoevaluación .
- Solo recibirá desgravación fiscal al tipo impositivo más alto que pague por sus aportaciones a las pensiones de su empresa. Por otro lado, las aportaciones a las pensiones mediante sacrificio salarial no están sujetas al impuesto sobre la renta ni a la Seguridad Social, lo que ofrece una forma fiscalmente eficiente de ahorrar para la jubilación.
Es importante tener en cuenta que el sacrificio salarial puede no ser adecuado para todos porque:
- No puedes sacrificar parte de tu salario si eso significa que tu salario caerá por debajo del salario mínimo nacional .
- Podrías recibir un salario neto menor dependiendo de cuánto sacrifiques cada semana o mes. Debes considerar cómo esto podría afectarte.
- Tu salario más bajo podría afectar la cantidad de dinero que puedes pedir prestado para un préstamo o hipoteca. La mayoría de los proveedores considerarán un sacrificio salarial, pero es importante investigar antes de elegir un proveedor.
- A medida que su salario se reduce cuando usted acepta sacrificar parte del mismo, podría afectar su derecho a beneficios estatales como el pago por maternidad , el pago por paternidad o la pensión estatal , que se basan en las contribuciones al seguro nacional.
Beneficios del servicio de sacrificio salarial de Umbrella Company UK
El servicio de sacrificio salarial de Umbrella Company UK es increíblemente flexible y una excelente manera de ahorrar de forma fiscal para la jubilación. Si lo necesita, puede adaptar el servicio a sus circunstancias modificando la cantidad que desea aportar semanal o mensualmente a su pensión. Por ejemplo, si desea destinar una cantidad mayor a su pensión un día de cobro y ligeramente menor el siguiente, puede hacerlo. Simplemente le pedimos que nos avise con 24 horas de antelación. También puede elegir una cantidad fija para aportar cada vez y ver cómo aumentan sus ahorros
¿Cuánto puedes aportar al sacrificio salarial?
No hay un límite establecido para la cantidad que puede aportar a su pensión mediante el sacrificio salarial. Sin embargo, es importante mencionar que su asignación de pensión libre de impuestos (£60,000 para el año fiscal 2024/25) incluye las contribuciones de su empleador. Por lo tanto, asegúrese de que las contribuciones más altas derivadas de su sacrificio salarial no lo hagan superar este umbral; de lo contrario, se le aplicará un cargo fiscal.
¿Cómo funciona el sacrificio salarial?
Si trabaja en Umbrella Company UK, añadir la contribución salarial a su plan de nóminas es fácil. Para empezar, debe proporcionarnos información sobre su proveedor de pensiones y la cantidad que desea aportar. Llame al 01707 669038 para empezar.
No se preocupe: si no tiene una pensión personal, pero le interesa sacrificar su salario, nos hemos asociado con asesores financieros especializados que pueden ayudarle a encontrar la pensión personal que mejor se adapte a sus necesidades. Como empleado de Umbrella Company UK, puede beneficiarse de una consulta gratuita para hablar sobre sus circunstancias y necesidades. Para programar una consulta, complete el breve formulario en nuestro sitio web, disponible aquí .
Si no es empleado de Umbrella Company UK, llame a nuestros asesores de ventas al 01707 669023. Ellos podrán responder cualquier pregunta sobre el sacrificio salarial y nuestro servicio paraguas PAYE, además de proporcionarle un cálculo personalizado de su salario neto . Empezar es fácil y nuestro equipo de expertos está a su disposición para ayudarle en cada paso del proceso.
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Si le interesa el servicio de sacrificio salarial y desea descubrir las ventajas de contribuir a su pensión mediante este servicio, llame al 01707 669023. Nuestro equipo de expertos le proporcionará un cálculo de su salario neto personalizado y responderá cualquier pregunta sobre el servicio.
