Umbrelă sau limitată?

O companie umbrelă este potrivită pentru contractorii din orice industrie, rol sau durată a contractului. Cu toate acestea, acestea sunt de obicei utilizate de contractorii pentru contracte pe termen scurt, contractorii aflați la prima achiziție, contractorii care nu doresc să își înființeze propria societate cu răspundere limitată și cei care se află în interiorul IR35.

Companiile umbrelă oferă o metodă simplă prin care puteți primi plăți de la clientul dvs. final. Dacă alegeți să vă înscrieți la o companie umbrelă, deveniți angajat al acestora, iar aceștia vor fi responsabili pentru facturarea și salarizarea dvs. Odată ce fondurile au fost primite de la agenția dvs. de recrutare sau de la clientul final, aceștia vă vor plăti salariul după ce au fost plătite impozitele și contribuțiile naționale de asigurări sociale (NIC).

Care sunt avantajele contractării printr-o companie umbrelă?

• Toate veniturile pe care le primiți de la compania umbrelă sunt tratate ca salariu și sunt supuse impozitării și asigurării sociale (NI).
• IR35 nu se aplică angajaților companiilor umbrelă, deoarece impozitul și pensia națională vor fi deduse înainte ca salariul să fie plătit în contul bancar.
• Compania umbrelă se ocupă de cea mai mare parte a activității administrative asociate cu lucrările contractuale – tot ce trebuie să faceți este să trimiteți foile de pontaj.
• Utilizarea unei companii umbrelă este o opțiune cu costuri reduse și vă puteți aștepta să plătiți între 10 și 25 de lire sterline pe săptămână.
• Ca angajat umbrelă, beneficiați de asigurare și de beneficii legale pentru angajați – similar angajaților permanenți.
• Aderarea la o companie umbrelă este incredibil de ușoară și poți fi înființată în câteva minute.

Ca orice serviciu, există și câteva aspecte pe care ar trebui să le luați în considerare înainte de a vă înscrie:

• Angajații firmei Umbrella nu mai pot solicita rambursarea cheltuielilor decât dacă sunteți lucrător mobil și nu sunteți supus SDC-ului, iar majoritatea firmelor Umbrella nu le vor procesa.
• Utilizarea unei companii umbrelă nu este la fel de eficientă din punct de vedere fiscal ca operarea prin propria societate cu răspundere limitată și vă puteți aștepta să primiți acasă aproximativ 65% din salariu.
• Există sute de furnizori de companii umbrelă în Regatul Unit, iar unii operează scheme offshore sau de împrumut dubioase care promovează evitarea impozitelor – evitați-le cu orice preț, deoarece v-ar putea băga în probleme mari cu HMRC.

Umbrella Company UK oferă serviciul perfect de salarizare PAYE pentru contractorii care nu doresc să își înființeze propria companie. Vom reduce povara administrativă asociată cu contractarea, astfel încât să aveți mai mult timp să vă concentrați pe ceea ce vă place. Sunați echipa noastră prietenoasă la 01707 669023 pentru a începe procesul de înscriere sau completați formularul scurt de mai jos.

Înființarea propriei societăți cu răspundere limitată este cea mai eficientă opțiune din punct de vedere fiscal pentru operarea în afara IR35. Veți deveni atât director, cât și acționar al companiei dvs. și veți avea opțiunea de a vă plăti printr-o combinație de dividende și salariu. Venitul net poate fi semnificativ mai mare dacă operați prin intermediul unei societăți cu răspundere limitată decât printr-o societate umbrelă.

Cu toate acestea, administrația inițială și continuă asociată cu conducerea unei societăți cu răspundere limitată poate fi puțin solicitantă și consumatoare de timp. Acesta este motivul pentru care mulți contractori aleg să apeleze la un contabil contractant pentru a economisi timp prețios și a minimiza birocrația pe care trebuie să o completeze.

Care sunt beneficiile contractării prin propria companie cu răspundere limitată?

• Este mai eficient din punct de vedere fiscal decât să lucrezi prin intermediul unei companii umbrelă, deoarece poți solicita scutiri de impozit pentru anumite costuri și cheltuieli de afaceri.
• Salariul tău net va fi mai mare decât dacă ai lucra printr-o companie umbrelă, deoarece te poți plăti printr-o combinație de salariu și dividende.
• Ai mai multă flexibilitate și control asupra finanțelor și deciziilor afacerii tale.
• Clientul sau agenția ta plătește în contul bancar al afacerii tale și o sumă pe care ai pus-o deoparte pentru impozite și pensie națională pe care o poți plăti singur.
• În funcție de nivelul dumneavoastră de planificare fiscală, puteți primi aproximativ 80% din salariu înainte de impozitul pe dividende.

Înainte de a înființa propria societate cu răspundere limitată, ar trebui să luați în considerare următoarele aspecte:

• Există o mulțime de activități administrative continue implicate în conducerea propriei societăți cu răspundere limitată, iar tu ești responsabil pentru urmărirea cheltuielilor, depunerea formularelor la timp și facturarea clienților.
• Conducerea propriei societăți cu răspundere limitată consumă foarte mult timp și s-ar putea să fie benefică utilizarea unui contabil contractant, astfel încât să puteți petrece mai mult timp făcând munca pe care o iubiți.
• În calitate de director de companie, nu primiți beneficii pentru angajați și sunteți responsabil pentru obținerea propriei asigurări de afaceri.

Compania noastră soră, Churchill Knight & Associates Ltd, a ajutat peste 20.000 de contractori să înființeze și să își conducă societățile cu răspundere limitată. Pachetele lor complete pentru societăți cu răspundere limitată au fost atent concepute pentru a se potrivi atât contractorilor, cât și liber-profesioniștilor în fiecare etapă a carierei. Dacă doriți să aflați mai multe despre pachetele lor pentru societăți cu răspundere limitată, sunați echipa la 01707 871622 sau solicitați un apel telefonic .