Lucrătorii temporari sunt plătiți de obicei fie de o companie-umbrelă, fie de propria companie cu răspundere limitată (denumită adesea o companie de servicii personale). Cu toate acestea, după modificările recente ale legislației, tot mai mulți contractori aleg să folosească o umbrelă pentru statul lor de plată. Acest lucru se datorează faptului că companiile umbrelă sunt, în general, considerate drept cea mai simplă modalitate prin care lucrătorii temporari să fie plătiți.
Aproape fiecare lucrător temporar din Marea Britanie poate folosi o companie-umbrelă pentru statul lor de plată, dar, mai frecvent, umbrelele sunt prima alegere pentru antreprenori și freelanceri care: