Si acepta una tarea que está dentro del IR35, probablemente llegará a la conclusión de que utilizar una empresa paraguas es su mejor opción para maximizar la retención de su salario. Sin embargo, vale la pena señalar que, como no trabajará a través de una sociedad limitada, no podrá pagarse con una combinación de dividendos y salario. Como resultado, su retención de salario será menor que si fuera del IR35 y contratara una sociedad limitada.
Cuando un puesto está dentro de IR35, es posible que su agencia o cliente le proporcione una lista de empresas paraguas que le recomiendan utilizar (a menudo denominada Lista de proveedores preferidos o PSL). La subcontratación de la nómina no solo reduce la carga de trabajo de su negocio, sino que también le permite a usted, el contratista, optar por un servicio de nómina PAYE que le garantiza pagar el monto legal de impuestos, sin ningún riesgo asociado.
Si de repente se encuentra dentro de IR35, tiene derecho a hablar con su cliente y descubrir por qué llegó a esa conclusión. Sin embargo, bajo ninguna circunstancia caiga en la tentación de utilizar un plan de evasión fiscal para maximizar la retención de su salario. Hacerlo podría ocasionarle serios problemas con HMRC, ya sea pronto o en un largo plazo (pueden castigarlo retrospectivamente).
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