Ako zamestnávateľ sú strešné spoločnosti zo zákona povinné prihlásiť svojich zamestnancov do dôchodku do troch mesiacov. Tento blog poskytne prehľad dôchodkov so strešnou spoločnosťou. Ako si vysvetlíme, je tu možnosť odhlásiť sa z dôchodkových príspevkov.
Prehľad dôchodkov z práce
Zamestnávatelia v Spojenom kráľovstve sú zo zákona povinní zaregistrovať svojich zamestnancov do dôchodkového sporenia na pracovisku. Dôchodky sú navrhnuté tak, aby pomohli pracovníkom sporiť si na dôchodok tým, že si pri každej výplate odložia malú sumu zo svojho platu. Dodávatelia a živnostníci, ktorí spolupracujú so spoločnosťami, ktoré ich zastupujú, budú automaticky zaregistrovaní do dôchodkového sporenia do troch mesiacov od registrácie. Platia určité výnimky, ale zvyčajne budete zaregistrovaní, ak máte medzi 22 rokmi a vekom odchodu do štátneho dôchodku a zarábate viac ako 10 000 libier ročne.
Automatický zápis
Zamestnávatelia majú na zaradenie svojich zamestnancov do dôchodkového systému až tri mesiace. Zastrešujúce spoločnosti zvyčajne využívajú tento časový rámec a automaticky zaregistrujú svojich zamestnancov po 12 týždňoch. Je to preto, že mnohí zastrešujúci zamestnanci pracujú na krátkodobých úlohách kratších ako tri mesiace. Ak by bol pracovník zaradený do dôchodkového systému vždy, keď zmení zastrešujúcu spoločnosť, mohlo by to byť veľmi frustrujúce a administratíva by bola časovo náročná. Odloženie automatického zaradenia až na 12 týždňov zamestnania je zvyčajne preferovanou možnosťou pre zastrešujúce spoločnosti a ich zamestnancov.
Zastrešujúce spoločnosti budú mať preferovaného poskytovateľa dôchodkového zabezpečenia. Vo väčšine prípadov zastrešujúce spoločnosti automaticky zapíšu svojich zamestnancov do dôchodkového systému NEST – vládneho dôchodkového systému.
Na rozdiel od stálych zamestnancov budú zamestnanci zastrešujúcej spoločnosti zodpovední za príspevky zamestnancov na dôchodkové zabezpečenie (5 %) aj za príspevky zamestnávateľa (3 %) – spolu 8 %.
Odhlásenie sa z príspevkov na dôchodok
Prispievanie na dôchodok prostredníctvom zastrešujúcej spoločnosti má svoje výhody aj nevýhody. Ak sa z akéhokoľvek dôvodu rozhodnete, že do dôchodkového systému prispievať nechcete, určite vás poteší, že sa môžete odhlásiť a je to jednoduché. Treba si však zapamätať niekoľko dôležitých vecí.
Najprv musíte kontaktovať priamo poskytovateľa dôchodkového zabezpečenia a nie svoju zastrešujúcu spoločnosť, aby ste sa odhlásili z príspevkov na dôchodkové zabezpečenie. Keď sa zaregistrujete u zastrešujúcej spoločnosti, mali by vám byť zaslané všetky relevantné informácie o dôchodkoch. Ak si nie ste istí, čo robiť, vaša zastrešujúca spoločnosť by vám mala vedieť nasmerovať správny smer.
Po druhé, hoci je odhlásenie sa z príspevkov na dôchodok jednoduché, musíte počkať, kým nebudete platiť svoj prvý príspevok. Aj keď to môže byť nepríjemné, je to vládna požiadavka. Za predpokladu, že sa odhlásite do 30 dní od vášho prvého príspevku, budú vám peniaze vrátené.
Po tretie, stojí za to pripomenúť, že zastrešujúce spoločnosti sú zo zákona povinné automaticky zaregistrovať svojich zamestnancov do dôchodkového systému. Všetky zastrešujúce spoločnosti, ktoré spĺňajú predpisy, budú dodržiavať pravidlá a nariadenia HMRC.
Platová obeta
Ak si chcete sporiť na dôchodok, odpoveďou by mohla byť obeta platu. Hoci to väčšina ľudí neuprednostňuje, obeta platu vám môže pomôcť sporiť si na dôchodok daňovo efektívnym spôsobom.
Obetovanie platu na dôchodok umožňuje zamestnancom prispievať do svojho osobného dôchodkového fondu značné sumy. Príspevky na dôchodok nepodliehajú dani a odvodom do sociálneho poistenia. Obetovanie platu je preto daňovo veľmi efektívny spôsob sporenia na dôchodok.
Obetovanie platu je ideálne pre tých, ktorí:
- Sú blízko k odchodu do dôchodku
- Majte ďalšie zdroje príjmu
- Mať veľký príjem
- Chcete využiť daňovo efektívne úspory
- Sú radi, že majú nižší plat
Ak máte záujem o zníženie platu v zastrešujúcej spoločnosti , ste na správnom mieste. Spoločnosť Umbrella Company UK ponúka zníženie platu všetkým svojim zamestnancom a spolupracujeme s popredným špecialistom na správu majetku , ktorý vám v prípade potreby môže pomôcť s nastavením osobného dôchodkového sporenia. Pre viac informácií nás prosím kontaktujte.
Dôchodky so spoločnosťou Umbrella Company UK
Preferovaným poskytovateľom dôchodkového sporenia spoločnosti Umbrella Company UK je NEST. Naši zamestnanci budú automaticky zaregistrovaní do NEST po 12 týždňoch ako zamestnanci spoločnosti Umbrella Company UK. Po registrácii vám zašleme všetky potrebné informácie. Ak si želáte odhlásiť sa z príspevkov na dôchodkové sporenie, kontaktujte priamo spoločnosť NEST. Ak však máte akékoľvek otázky týkajúce sa dôchodkov alebo by ste potrebovali pomoc, neváhajte kontaktovať spoločnosť Umbrella Company UK.
Umbrella Company UK
Spoločnosť Umbrella Company UK je prvou voľbou pre tisíce dodávateľov a freelancerov. Zaviazali sme sa poskytovať vynikajúce služby zákazníkom a mzdy v súlade s predpismi PAYE a sme hrdí na to, že sme akreditovaným členom FCSA . FCSA je popredná britská profesijná organizácia, ktorá sa venuje zabezpečeniu súladu dodávateľského reťazca dočasných pracovníkov s daňovými zákonmi Spojeného kráľovstva. Veríme, že naša akreditácia FCSA je dokonalým spôsobom, ako preukázať náš záväzok k dodržiavaniu predpisov v našom sektore.
Ak máte záujem pridať sa k spoločnosti Umbrella Company UK, vyplňte prosím krátky formulár tu alebo zavolajte našim priateľským obchodným konzultantom na číslo 01707 669023. Prípadne si môžete vyžiadať bezplatný a na mieru šitý výpočet mzdy pre spoločnosť Umbrella alebo si naplánovať spätný hovor v čase, ktorý vám vyhovuje.
