Blíži sa sezóna zimných dovoleniek a ak máte pripravené voľno, možno by ste chceli vedieť, ako funguje platenie za dovolenku prostredníctvom zastrešujúcej spoločnosti.
Dodávatelia a agentúrni pracovníci často dostávajú menej príležitostí vziať si toľko potrebné voľno, takže keď príde čas na ročnú dovolenku, je dôležité naplánovať si podľa toho financie, aby ste sa uistili, že stále máte príjem.
Dohodári, ktorí pracujú prostredníctvom spoločností s ručením obmedzeným, nedostávajú rovnaký príspevok na dovolenku ako stáli zamestnanci a musia si svoj zárobok odkladať na pokrytie voľna.
Používatelia zastrešujúcich spoločností (alebo „zastrešujúci zamestnanci“) však majú rovnaký zákonný nárok na dovolenku ako stáli zamestnanci. To znamená, že si zo zákona môžete vziať 5,6 týždňa platenej dovolenky ročne, ktorá môže, ale nemusí zahŕňať štátne sviatky. Všetky podrobnosti by ste si mali skontrolovať v zmluve s agentúrou.
Plat za dovolenku pre zamestnancov zastrešujúcej spoločnosti
V dôsledku kauzy Harpur Trust versus Brazel Najvyšší súd rozhodol, že zamestnanci, ktorí pracujú časť roka, majú nárok na rovnakú dovolenku ako zamestnanci, ktorí pracujú celý rok. Pracovníci, ktorí časť roka pracujú, by preto mali dostať 5,6 týždňa dovolenky za rok. Tento rozsudok sa vzťahuje na zamestnancov a pracovníkov, ktorí časť roka pracujú na základe stálej alebo nepretržitej zmluvy s nepravidelným pracovným časom, ako sú sezónni pracovníci, pracovníci len na dobu určitú, bankoví pracovníci, zmluvy na nula hodín a pracovníci zamestnaní v rámci náborovej agentúry alebo zastrešujúcej organizácie. zmluvy.
Aby ste boli v súlade s týmto rozhodnutím a zabezpečili, že dostanete zákonné výhody, na ktoré máte nárok ako zamestnanec zastrešujúcej spoločnosti, väčšina zastrešujúcich spoločností, ktoré dodržiavajú, vypočíta vašu mzdu za dovolenku vo výške 25 %.
Ako dostanem plat za dovolenku?
Väčšina zastrešujúcich spoločností zahrnie vašu mzdu za dovolenku vždy, keď dostanete výplatu. Toto sa zobrazí ako samostatný záznam na vašej výplatnej páske. V tomto prípade, ak chcete mať príjem alebo úspory na ročnú dovolenku, môžete si túto sumu odložiť do budúcnosti.
Alternatívou je, že vám bude naúčtovaná mzda za dovolenku – čo znamená, že zastrešujúca spoločnosť vypočíta vašu mzdu za dovolenku z vašej mzdy a vyčlení ju pre vás. Ak uprednostňujete túto možnosť, budete musieť požiadať svoju zastrešujúcu spoločnosť o vyplatenie vašej dovolenky, keď to budete potrebovať. Metóda časového rozlíšenia sa používa menej často, pretože na vás ako na dodávateľa kladie zodpovednosť, aby ste nezabudli požiadať o preplatenie dovolenky.
Umbrella Company UK vás podporí na vašej zmluvnej ceste
Umbrella Company UK je profesionálna zastrešujúca spoločnosť poskytujúca mzdové služby pre dodávateľov a agentúrnych pracovníkov vo verejnom a súkromnom sektore. Postaráme sa o všetko od zriadenia a agentúrnej fakturácie až po odpočítanie dane a národného poistenia a vyplatenie.
Vždy sme transparentní a naši odborníci vás presne informujú o tom, ako zastrešujúca spoločnosť funguje, vrátane platov za dovolenku a nárokov.
Ak hľadáte riešenie miezd, porozprávajte sa s tímom ešte dnes na čísle 01707 669023 alebo sa zaregistrujte do našej zastrešujúcej služby online.
Aktualizované 31. 10. 2023.
