Perėjimas prie skėtinės bendrovės gali atrodyti kaip sudėtingas procesas. Tačiau tiesą sakant, pasitraukti nuo nuolatinio vaidmens ar sudaryti sutartį per ribotos atsakomybės bendrovę yra lengviau, nei manote, o registracijos su skėčiu procesas visiškai neužtrunka.
Kaip pereiti į skėtinę įmonę?
Sąvoka „pakeitimas“ reiškia, kad jau dirbate kaip nuolatinis darbuotojas arba kaip rangovas per ribotos atsakomybės bendrovę. Turėsite nutraukti / užbaigti dabartinę sutartį ir pranešti savo darbdaviui / klientui, kad ieškote laikino darbo ir norite naudoti skėtinę įmonę savo darbo užmokesčiui.
Kai būsite pasirengę imtis naujos užduoties per skėtinę įmonę , galite laisvai prisijungti prie bet kurio pageidaujamo teikėjo, nebent dirbate per įdarbinimo agentūrą, kuri turi griežtą pageidaujamų tiekėjų sąrašą (PSL). Tokiu atveju turėsite pasitelkti skėtinę kompaniją, kurią jie jums rekomenduoja.
Koks yra prisijungimo prie skėtinės įmonės procesas?
Kai būsite pasiruošę pereiti prie skėtinės bendrovės, prisijungimo procesas yra nepaprastai lengvas. Pirma, rekomenduojama paskambinti bendrovei, kuriai norite prisijungti, ir aptarti jūsų atlyginimą. Jie turėtų galėti pateikti jums greitą ir tikslią atlyginimo parsinešimo į namus prognozę , taip pat paaiškinti, kaip veikia skėtinės bendrovės, ir atsakyti į visus jums rūpimus klausimus.
Kai nuspręsite, kad norite tęsti, turėsite užpildyti registracijos formą , kurioje bus prašoma pateikti svarbią informaciją, įskaitant jūsų vaidmenį, darbo užmokesčio dydį, banko duomenis ir kt. Užpildę registracijos formą, gausite sutartį, kurią turėsite pasirašyti ir kuo greičiau grįžti į skėtinę įmonę. Įsitikinkite, kad atidžiai perskaitote sutartį ir esate patenkinti, kaip veikia susitarimas. Atminkite, kad skėtinės bendrovės yra gana paprastos, todėl nesijaudinkite.
Pereikite tik į reikalavimus atitinkančią bendrovę
Visos reikalavimus atitinkančios skėtinės bendrovės turėtų pasiūlyti jums beveik identišką atlyginimo dydį. Taip yra todėl, kad vienintelis dalykas, kuris turėtų skirtis tarp paslaugų teikėjų, yra jų marža – mokestis, kurį jie ima už jūsų darbo užmokesčio apskaičiavimą ir susijusį administravimą. Būkite atsargūs dėl bet kokių skėtinių kompanijų, siūlančių nerealius darbo užmokesčio skaičius, nes gali būti, kad tai yra mokesčių vengimo schemos, kurios gali sukelti rimtų problemų dėl HMRC. Paprastai tariant, turėtumėte tikėtis išlaikyti nuo 65 iki 75 procentų savo atlyginimo per skėtinę įmonę.
Kodėl turėtumėte susisiekti su Umbrella Company UK?
Įkurta profesionalų, turinčių daugiau nei 20 metų patirtį rangovų darbo užmokesčio apskaitos srityje, Umbrella Company UK yra tobula skėtinė įmonė, kuri pasirūpins jūsų darbo užmokesčio reikalavimais. Atitiktis visada buvo mūsų prioritetas, todėl galite būti užtikrinti, kad užsiregistravę pas mus, esate pačiose saugiausiose rankose.
Užsiregistruokite pas mus ir iškart gaukite naudos :
- Nemokamas 25 milijonų svarų sterlingų draudimo draudimas jūsų ramybei
- Išmokos darbuotojams, įskaitant ligos pašalpą, motinystės pašalpą ir tėvystės pašalpą.
- Greitesni mokėjimai tą pačią dieną, tai reiškia, kad jums bus sumokėta tą pačią dieną, kai gausime jūsų lėšas iš jūsų įdarbinimo agentūros / galutinio kliento.
- Jokių paslėptų mokesčių, įskaitant jokius prisijungimo ar pasitraukimo mokesčius. Mūsų konkurencinę maržą mokėsite tik tada, kai jums sumokės mes.
Prašome užpildyti trumpą formą šiame puslapyje arba paskambinti mūsų draugiškai komandai telefonu 01707 669023 . Esame čia, kad padėtume!
Ar norite pereiti prie „Umbrella Company UK“ iš esamos skėtinės bendrovės? Tai dar lengviau! Prašome užpildyti trumpą formą čia .