Kaip rangovui, vienas svarbiausių jums įtakos turinčių teisės aktų yra IR35. Naujausiame mūsų straipsnyje rasite viską, ką reikia žinoti apie skėtinių bendrovių veiklą ir IR35.
Viskas, ką reikia žinoti apie IR35
IR35 yra JK mokesčių teisės aktas, kuriuo siekiama panaikinti mokesčių sistemos spragą, pagal kurią rangovai, teikdami paslaugas galutiniam klientui, galėtų teisėtai sutaupyti pajamų mokesčio ir nacionalinio draudimo įmokų, net jei jie dirbo panašiai kaip nuolatiniai darbuotojai, kurie nesinaudojo tomis pačiomis mokesčių lengvatomis. Todėl IR35 buvo įvestas siekiant užkirsti kelią rangovams dirbti kaip „užmaskuotiems darbuotojams“, apmokestinant juos panašiu tarifu kaip ir samdomus darbuotojus.
naujos IR35 taikymo viešajame sektoriuje taisyklės, kitaip dar vadinamos ne darbo užmokesčio mokėtojų darbo taisyklėmis . Todėl visi viešojo sektoriaus galutiniai klientai, samdantys laikinus darbuotojus, yra atsakingi už darbuotojų IR35 statuso nustatymą – iki šiol tai buvo rangovo atsakomybė. Jei rangovas laikomas atitinkančiu IR35 reikalavimus, mokesčio mokėtojas privalo išskaičiuoti pajamų mokestį ir nacionalinio draudimo įmokas prie šaltinio (prieš sumokant rangovui).
2021 m. balandžio mėn. privačiame sektoriuje buvo įvestos neįtrauktos į darbo užmokesčio sąrašą taisyklės. Panašiai kaip ir viešajame sektoriuje taikomos neįtrauktų į darbo užmokesčio sąrašą taisyklės, dabar visi dideli ir vidutinio dydžio privataus sektoriaus galutiniai klientai privalo nustatyti laikinojo darbuotojo IR35 statusą. Mokesčio mokėtojas taip pat turi užtikrinti, kad būtų sumokėtas teisingas pajamų mokestis ir nacionalinio draudimo įmokos, jei nustatoma, kad rangovas veikia IR35 zonoje.
Kitas pakeitimas, įgyvendintas kartu su ne darbo užmokesčio išmokėjimu privačiame sektoriuje 2021 m., buvo Statuso nustatymo pareiškimo (SDS) įdiegimas, taikomas tiek viešajam, tiek privačiam sektoriams. SDS yra dokumentas, kuriame nurodomas IR35 statuso vertinimo rezultatas – tiek pagal IR35, tiek už jo ribų – ir to rezultato priežastys. Galutinis klientas parengia SDS ir turėtų jį pateikti laikinajam darbuotojui prieš pradedant darbą.
Skėčių bendrovės ir IR35
Jei jūsų galutinis klientas, atlikęs IR35 statuso peržiūrą, nustatė, kad atitinkate IR35 reikalavimus, nes jūsų sutarties sąlygos yra panašios į nuolatinio darbuotojo sąlygas, jums turi būti mokama pagal „Pay As You Earn“ (PAYE) sistemą. Mokėjimas per PAYE sistemą reiškia, kad mokesčio mokėtojas privalo iš jūsų atlyginimo išskaičiuoti pajamų mokestį ir nacionalinio draudimo įmokas ir sumokėti jas HMRC kiekvieną kartą, kai jums mokama. Į jūsų banko sąskaitą bus pervesta grynoji išmoka (suma po mokesčių atskaitymo).
Registracija ir darbas per skėtinę bendrovę yra vienas iš paprasčiausių būdų dirbti, jei jūsų sutartis yra IR35 zonoje, nes esate laikomas tos bendrovės darbuotoju. Tai reiškia, kad visos jūsų pajamos apmokestinamos kaip pajamos iš darbo – kaip ir nuolatinio darbuotojo. Geriausia yra tai, kad jums nereikia rūpintis IR35, nes jūsų mokėjimai apmokestinami PAYE, o tai užtikrina, kad tiksliai mokėsite teisingą mokesčių ir nacionalinio draudimo įmokų sumą HMRC.
Kokios jūsų galimybės, jei esate už IR35 ribų?
Jei sutinkate su sutartimi, nesusijusia su IR35, galite ir toliau naudotis skėtinės bendrovės paslaugomis savo darbo užmokesčiui skaičiuoti, jei pageidaujate. Tačiau kadangi sutartis yra ne pagal IR35, turite galimybę gauti atlyginimą per savo ribotos atsakomybės bendrovę (jei tokią turite) arba įsteigti ribotos atsakomybės bendrovę, jei jos dar neturite. Kaip ribotos atsakomybės bendrovės direktorius, galite gauti pajamas iš savo ribotos atsakomybės bendrovės per atlyginimą ir dividendus. Tai yra efektyvesnis mokesčių požiūriu veiklos būdas, palyginti su atlyginimo gavimu per skėtinės bendrovės paslaugas.
Skėtinės bendrovės naudojimo pranašumai, jei esate IR35 zonoje
Užsiregistravę skėtinės įmonės veikloje, galite būti įtraukti į programą ir pasiruošti gauti atlyginimą už savo užduotis per mažiau nei 10 minučių. Jei esate IR35 zonoje, skėtinės įmonės naudojimas taip pat turi daug privalumų:
- Darbo santykių tęstinumas – rangovams, dirbantiems per skėtinę įmonę, bus naudingas darbo santykių tęstinumas . Tai reiškia, kad galite pereiti nuo vienos užduoties prie kitos, dirbti prie kelių užduočių vienu metu, priimti skirtingas užduotis iš skirtingų galutinių klientų ar įdarbinimo agentūrų ir vis tiek būti laikomi turinčiais vieną darbdavį – skėtinę įmonę.
- PAYE – Jums bus sumokėta per PAYE, o skėtinė bendrovė išskaičiuos reikiamą pajamų mokestį ir darbuotojų nacionalinio draudimo įmokas ir sumokės jas HMRC jūsų vardu. Jei naudojatės reikalavimus atitinkančia skėtinė bendrove, galite būti tikri, kad mokate teisingą mokesčių sumą.
- Darbuotojų išmokos – užsiregistravę skėtinėje įmonėje, tampate jų darbuotoju ir turite tokias pačias įdarbinimo teises kaip ir bet kuris kitas darbuotojas JK. Įstatyminės darbuotojų išmokos apima ligos išmokas ir motinystės / tėvystės išmokas.
- Automatinis įtraukimas į darbo vietos pensijų kaupimo schemą – kaip skėtinės bendrovės darbuotojas, būsite automatiškai įtrauktas į darbo vietos pensijų kaupimo schemą, jei atitiksite kvalifikacinius kriterijus. Atkreipkite dėmesį, kad galite atsisakyti pensijų kaupimo schemos, jei nenorite ja naudotis.
- Draudimo apsauga – dauguma skėtinių bendrovių siūlo išsamų draudimo paketą, apimantį civilinės atsakomybės draudimą, profesinės civilinės atsakomybės draudimą ir darbdavio atsakomybės draudimą.
- Nuolatinė pagalba – užsiregistravę skėtinės priežiūros įmonėje, gausite nuolatinę pagalbą ir jie bus pasirengę atsakyti į visus jūsų klausimus.
- Papildomi priedai . Daugelis skėtinių bendrovių siūlo papildomas paslaugas, kurios galėtų būti naudingos rangovams. Pavyzdžiui, „Umbrella Company UK“ siūlo atlyginimų aukojimo paslaugą rangovams ir laisvai samdomiems darbuotojams, norintiems efektyviai taupyti pensijai mokesčių atžvilgiu.
Norėdami sužinoti, kodėl turėtumėte apsvarstyti galimybę samdyti skėtinę bendrovę IR35 vidaus užduotims ir kokie yra „Umbrella Company UK“ privalumai jūsų darbo užmokesčiui apskaičiuoti, spustelėkite čia
Ieškote skėtinės įmonės?
Jei jūsų įmonė atitinka IR35 reikalavimus ir ieškote skėtinės bendrovės – „Umbrella Company UK“ siūlo reikalavimus atitinkantį būdą gauti atlyginimą. Esame FCSA akredituota ir „SafeRec“ sertifikuota skėtinė bendrovė.
Kaip mūsų paslaugos dalį, gausite nemokamą 25 milijonų svarų sterlingų vertės draudimą, darbuotojų išmokas, įskaitant ligos ir motinystės / tėvystės išmokas, prieigą prie „My Digital“ (mūsų internetinio portalo ir programėlės), greitesnius mokėjimus tą pačią dieną, greitą ir paprastą registraciją bei nuolatinę mūsų specializuotų įdarbinimo ir klientų aptarnavimo komandų pagalbą.
Norėdami sužinoti daugiau apie mūsų bendrą paslaugą , skambinkite mūsų draugiškai komandai telefonu 01707 669023. Taip pat galite užsisakyti individualų atlyginimo į namus apskaičiavimą arba perskambinti jums patogiu laiku.
